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4월 21일 HR 뉴스 공부 - 현대차 장애인 특채 확대 / HRM ESG DEI CSR

올해는 꼭 HR 2025. 4. 21. 12:24

HR 뉴스
현대차, 장애인 정규직 특채 등 채용 확대 추진
https://zdnet.co.kr/view/?no=20250421121841

 

현대차, 장애인 정규칙 특채 등 채용 확대 추진

현대자동차가 한국장애인고용공단과 손잡고 장애인 고용 확대에 앞장선다.현대차는 한국장애인고용공단과 21일 서울 서초구 현대차 양재사옥에서 업무협약식을 열고 '장애인 일자리 창출 및 ES

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뉴스 요약
현대자동차는 한국장애인고용공단과 ‘장애인 일자리 창출 및 ESG경영 실천을 위한 업무협약(MOU)’을 체결하고, 장애인 고용 확대에 나선다. 이번 협약을 통해 정규직 특별채용을 포함한 장애인 채용 확대, 장애인 친화 근무환경 조성, 긍정적 인식 확산 등이 추진되며, 한국장애인고용공단은 직무 분석과 직업훈련 등으로 이를 지원한다.

 

 

뉴스를 보고 느낀 점
현대차는 ESG 중 S(Social)와 관련해 장애인 포용적 채용을 실천한 것으로 보인다. HRM 관점에서는 이렇게 장애인 공단과의 업무협약이 장애인 고용의 지속성을 높일 수 있을 것 같고, 채용 이후에도 조직 적응에 필요한 여러가지 정보나 지원을 얻을 수 있다는 점에서 좋다. CSR과 DEI가 통합된 이번 사례는 글로벌 기업으로서의 사회적 책임을 강화하는 동시에, 다양성과 포용의 기업문화를 만들어가는 사례인 것 같다.