HR 취업 준비생의 블로그 :: HR 뉴스 공부

HR 뉴스삼성바이오로직스, '잠이 보약' 세계 수면의 날 맞아 임직원 건강 지원https://n.news.naver.com/article/421/0008124632?sid=103 삼성바이오로직스, '잠이 보약' 세계 수면의 날 맞아 임직원 건강 지원삼성바이오로직스는 '세계 수면의 날'을 맞아 임직원의 수면 건강을 위한 다양한 프로그램을 제공한다고 12일 밝혔다. 세계 수면의 날은 세계수면학회(World sleep society)가 수면에 대한 올바른 이n.news.naver.com뉴스 요약삼성바이오로직스가 ‘세계 수면의 날(3월 14일)’을 맞아 임직원의 수면 건강과 스트레스 관리를 위한 다양한 프로그램을 운영한다.사내 ‘바이오 마음챙김 상담소’를 통해 임직원 누구나 참여할 수 있는 ‘수면 문제 개선을 ..

HR 뉴스직원들 애사심 높아지겠네…삼성전자 “임직원 자사몰 구매땐 세금 내줘요”https://n.news.naver.com/article/009/0005456561?sid=105 직원들 애사심 높아지겠네…삼성전자 “임직원 자사몰 구매땐 세금 내줘요”세법 개정으로 혜택감소 차단 현대차그룹 “아직 계획없다” 삼성전자는 자사 온라인 쇼핑몰 ‘패밀리넷’에서 제품을 구매한 임직원들에게 부과되는 소득세를 전액 보전하기로 했다고 10일 n.news.naver.com뉴스 요약삼성전자가 자사 온라인 쇼핑몰 ‘패밀리넷’에서 제품을 구매한 임직원들에게 부과되는 소득세를 전액 보전하기로 결정했다. 이는 올해부터 개정된 세법에 따라 자사 제품 할인 구매 시 일정 금액 이상을 근로소득으로 간주해 소득세가 부과되는 문제를 해결하기..

HR 뉴스CJ그룹, DEI 존중문화 기반 임직원 결혼·출산·육아 지원https://www.tfmedia.co.kr/news/article.html?no=171627 [조세금융신문] [저출생 지원책-그룹사] CJ그룹, DEI 존중문화 기반 임직원 결혼·출산·육아 지원(조세금융신문=김필주 기자) 저출생 문제가 갈수록 심각해지고 있다. 통계청에 따르면 지난 2023년 합계출산율은 0.72명으로 출생통계를 작성한 1970년(4.53명) 이래 최저치를 기록한데 이어 인구 100www.tfmedia.co.kr  뉴스 요약CJ그룹이 DEI(다양성·형평성·포용성) 존중문화 기조 아래, 계열사 임직원의 결혼·출산·육아를 지원하는 다양한 복지 정책을 운영하고 있다.공통적인 출산·육아 지원 정책으로는 배우자 14일 유급휴가..

HR 뉴스롯데백화점 男직원, 아내 출산 시 무조건 3개월 휴직https://n.news.naver.com/article/366/0001058244?sid=101뉴스 요약롯데백화점이 국내 대기업 최초로 남성 자동 육아휴직 기간을 기존 1개월에서 3개월로 확대 시행한다고 밝혔다. 이는 올해 2월 법정 육아휴직 기간이 1년에서 1년 6개월로 늘어난 법 개정에 발맞춘 선제적인 조치다. 롯데그룹은 이미 2017년부터 배우자가 출산하면 남성 임직원에게 의무적으로 육아휴직을 제공하는 제도를 운용 중이며, 이 제도의 활용률은 100%에 달한다. 이와 더불어 만 12세 이하 자녀를 둔 여성 임직원은 출산휴직과 육아휴가를 포함해 최대 4년 6개월까지 육아 관련 휴직·휴가를 사용할 수 있다. 또한, 남성 임직원의 육아휴직으..

HR 뉴스‘출산 장려’에 진심인 구본준 LX그룹 회장https://n.news.naver.com/article/016/0002385678?sid=101 ‘출산 장려’에 진심인 구본준 LX그룹 회장구본준 LX그룹 회장이 네 쌍둥이를 얻은 직원에게 1억원을 전달했다. 8일 LX홀딩스에 따르면 구 회장은 최근 네 쌍둥이를 얻은 정재룡 LX하우시스 청주구매팀 선임과 배우자 가미소 씨에게 출산 n.news.naver.com뉴스 요약LX그룹이 출산·육아 지원을 강화하며 가족친화적인 조직문화를 확대하고 있다. 구본준 LX그룹 회장은 네 쌍둥이를 출산한 직원에게 1억 원의 출산 격려금을 지급했다. 정재룡 LX하우시스 선임과 배우자는 회사로부터 추가로 5000만 원을 지원받아 총 1억5000만 원의 출산 격려금을 받았다..

HR 뉴스임직원 임신·출산·육아 책임지는 CJ제일제당https://n.news.naver.com/article/003/0013096128?sid=101 [유통家화만사성] 임직원 임신·출산·육아 책임지는 CJ제일제당CJ제일제당은 일과 가정의 균형을 이루기 위해 힘쓰는 기업 중 하나다. 특히 가족친화적인 분위기를 조성하기 위해 다양한 제도적 장치를 마련하고 있는 것으로 정평이 나 있다. 임직원들에게 n.news.naver.com뉴스 요약CJ제일제당은 임직원의 일과 가정의 균형을 지원하기 위해 다양한 가족친화 복지 제도를 운영하고 있다.임신 중인 여성 임직원은 ‘태아검진 시간제도’를 이용할 수 있으며, 임신 위험기에는 근로시간을 단축할 수 있다. 또한, 최대 10개월의 임신 휴직이 가능하다. 남성 임직원도 ‘..

HR 뉴스엘앤에프, 임직원 자녀에 초등학교 입학 축하 선물 전달https://n.news.naver.com/article/018/0005953216?sid=101 엘앤에프, 임직원 자녀에 초등학교 입학 축하 선물 전달이차전지(배터리) 소재기업 엘앤에프(066970)는 올해 초등학교 입학을 앞둔 임직원 자녀 23명에게 입학 축하 선물을 전달했다고 28일 밝혔다. 선물은 △최고경영자(CEO) 축하 편지와 양극재 키링 △n.news.naver.com뉴스 요약엘앤에프는 초등학교에 입학하는 임직원 자녀 23명에게 입학 축하 선물을 전달했다고 밝혔다.선물은 CEO 축하 편지와 양극재 키링, 외식 상품권, 우산·텀블러·네임 스티커 등이 포함된 문구 세트로 구성됐다. 이번 프로그램은 임직원과 그 가족이 함께하는 문화를..

HR 뉴스대우건설, 임직원 자녀 초청 영어캠프 ‘성료’https://www.namdonews.com/news/articleView.html?idxno=807836 대우건설, 임직원 자녀 초청 영어캠프 ‘성료’ - 남도일보중흥그룹 가족사 대우건설은 겨울방학을 맞아 최근 4박 5일간 수원인재원에서 임직원 자녀 초청 영어캠프를 성황리에 마무리했다고 2일 밝혔다.대우건설 임직원 자녀 영어캠프는 2019년 시작으www.namdonews.com뉴스 요약대우건설이 겨울방학을 맞아 4박 5일간 임직원 자녀를 위한 영어캠프를 진행했다. 이번 캠프는 2019년 시작되어 올해로 3회째이며, 초등학교 4~6학년 40명이 참가했다. 참가자들은 원어민과의 유선 스피킹 테스트를 거쳐 수준별 반편성이 이루어졌다.캠프 주제는 ‘Boo..

HR 뉴스삼성생명 '건강습관 100일 도전' 캠페인…임직원 건강 증진 나선다https://naver.me/GlJQz12f 삼성생명 '건강습관 100일 도전' 캠페인…임직원 건강 증진 나선다박재찬 보험전문기자 = 삼성생명보험(032830)이 임직원들의 신체와 마음 건강 증진을 위해 '건강습관 100일 도전' 캠페인을 진행한다고 18일 밝혔다. 삼성생명은 건강한 사업장을 구축하고, 더 나아n.news.naver.com뉴스 요약삼성생명이 임직원의 신체 및 정신 건강을 증진하기 위해 ‘건강습관 100일 도전’ 캠페인을 시작했다. 올해를 ‘웰니스 2025년’으로 선언하고, 장기적인 건강 습관 형성을 목표로 진행하는 이번 캠페인은 삼성생명의 건강관리 앱 ‘더헬스’와 연계된다. 임직원들이 하루 8000보 이상 걸으면..

HR 뉴스포스코 포항제철소, 직원 건강 위한 피트니스 프로그램 도입https://khrd.co.kr/news/view.php?idx=5055729 포스코 포항제철소, 직원 건강 위한 피트니스 프로그램 도입▲ 포스코 포항제철소 파이넥스 성형탄공장에서 직원들이 피트니스 프로그램 ‘고심타파’에 참여하고 있다.(사진 출처: 포스코) 포스코 포항제철소가 직원들의 건강 증진을 위해 혁신적인 피khrd.co.kr  뉴스 요약포스코 포항제철소는 직원들의 건강 증진을 위해 혁신적인 피트니스 프로그램을 도입했다. 이 프로그램은 '고심타파'라는 명칭 아래 고혈압과 심혈관질환 예방에 초점을 맞춰 맞춤형 운동 지도를 제공한다. 운동처방사와 헬스 트레이너가 직접 공장이나 부서를 방문해 사무실이나 가정에서, 동료와 함께, 소도구를..