HR 뉴스롯데, 연공서열 깨고 직무급제 도입 검토…노사 간 입장차https://www.metroseoul.co.kr/article/20250423500512 연공서열 깨는 롯데…직무급제 도입에 노사 간 입장차가족주의적 조직문화의 전통을 가진 롯데그룹이 직무급제 도입을 검토하고 있는 가운데, 이에대한 찬반 논의가 안팎으로 거세지고 있다. 경기 악화 속 비상경영에 돌입한 사측은 이를 효율 제metroseoul.co.kr뉴스 요약롯데그룹이 유통업계 최초로 직무급제 도입을 검토하고 있다. 직무를 40여 개로 분류하고, 직무 가치에 따라 5개 등급(레벨1~레벨5)으로 나누어 수당을 차등 지급하는 방식이다. 기존 기본급은 유지된다. 사측은 글로벌 경기 악화 대응과 인사 혁신 차원이라고 설명하는 반면, 직원들은 상대..