HR 취업 준비생의 블로그 :: HR 뉴스 공부

HR 뉴스현대백화점, 업무 노하우 알려주는 AI 멘토 도입https://zdnet.co.kr/view/?no=20250522222437 현대백화점, 업무 노하우 알려주는 AI 멘토 도입현대백화점은 백화점 신입사원이나 저연차, 직무변경자의 업무 숙달 및 전문 지식 함양을 돕는 대화형 AI 멘토 시스템을 자체 개발해 사내에 정식 도입했다고 22일 밝혔다. 현대백화점에서 인재zdnet.co.kr 뉴스 요약현대백화점은 신입·저연차·직무 변경자의 업무 숙련을 돕기 위해 사내 전문가의 직무 노하우를 학습한 AI 멘토 시스템을 개발해 도입했다.이 시스템은 사내 메신저에 탑재되어 직원들이 대화형으로 직무 지식을 문의할 수 있으며, MD·회계·ESG 등 13개 분야의 베테랑 139명 인터뷰 내용 약 3,300시간 분량..

HR 뉴스SR, 임직원 대상 ‘AI DAY’ 개최… 실무 체험 중심 디지털 역량 강화https://khrd.co.kr/news/view.php?idx=5056027&mcode=m146r0hk SR, 임직원 대상 AI 기술 체험·활용 사례 공유▲ 에스알은 지난 4월 22일 서울 강남구 본사에서 Microsoft와 함께 `AI DAY`를 개최하고, 임직원을 대상으로 인공지능(AI) 기술 체험과 활용 사례를 공유하는 자리를 마련했다. 사진 가운데는 이종국khrd.co.kr 뉴스 요약SRT 운영사 SR이 마이크로소프트와 함께 'AI DAY'를 개최하고, 임직원을 대상으로 ▲AI 이미지 생성 ▲설문 제작 ▲문서 자동화 등 생성형 AI 체험 기회를 제공했다. 세미나에서는 대규모 언어모델(LM), OCR, 코파일럿..

HR 뉴스삼성전자 "임직원 AI 교육으로 미래 인재 양성"https://www.yna.co.kr/view/AKR20250418033000003?input=1195m 삼성전자 "임직원 AI 교육으로 미래 인재 양성" | 연합뉴스(서울=연합뉴스) 장하나 기자 = 삼성전자가 임직원의 인공지능(AI) 역량을 강화하기 위해 체계적인 교육 프로그램을 운영하며 AI 기반 업무 혁...www.yna.co.kr 뉴스 요약삼성전자는 전 임직원의 AI 활용 능력을 높이기 위해 ‘생성형 AI 파워유저 프로그램’을 운영 중이다. 이 프로그램은 총 4단계로 구성되어 있으며, 기본적인 생성형 AI 이해부터 프롬프트 엔지니어링, 고급 서비스 개발까지 다룬다. 특히 DX부문 전 임직원이 1·2단계를 수료했으며, 디자인 직무나 소프트..

HR 뉴스KT, 교육과 코칭 통해 사내 AI 전환 가속할 AXcelerator TF 가동https://khrd.co.kr/news/view.php?idx=5056002&mcode=m146r0hk KT, 교육과 코칭 통해 사내 AI 전환 가속할 ‘액셀러레이터(AXcelerator) TF‘ 가동▲ KT는 2030세대 직원들로 구성된 AXcelerator TF를 AX DNA 확산의 중심이자 차세대 리더 그룹으로 육성하고 있다. (사진 출처: KT)AI 혁신 가속화에 나서고 있는 KT가 사내 2030세대 직원 위주로 구성된 AXckhrd.co.kr  뉴스 요약KT는 사내 2030세대 직원 272명으로 구성된 ‘AXcelerator TF’를 본격 가동하고 AI 기반 업무 전환을 추진한다. 62개 TF가 각 부서별..

HR 뉴스국민건강보험공단, 임직원 AI 이해도 향상 위한 ‘이동식 인공지능 서비스 체험관’ 운영https://khrd.co.kr/news/view.php?idx=5055998&mcode=m146r0hk 국민건강보험공단, 임직원 AI 이해도 향상 위한 ‘이동식 인공지능 서비스 체험관’ 운영▲ 국민건강보험공단이 공단 본부 앞마당에서 운영한 ‘이동식 인공지능(AI)서비스 체험관’ 모습. (사진 출처: 건보공단) 국민건강보험공단은 지난 4월 7일 공단 본부 앞마당에서 임직원을 대상khrd.co.kr  뉴스 요약국민건강보험공단은 4월 7일 본부 앞마당에서 ‘이동식 인공지능 서비스 체험관’을 운영하며 임직원의 AI 기술 이해도 향상과 업무혁신 아이디어 발굴을 도모했다. 마이크로소프트 등 5개 협력 기업이 참여해 다..

HRD 뉴스OK금융그룹, AI팀 신설 & AI 업무적용 교육https://khrd.co.kr/news/view.php?idx=5055991&mcode=m146r0hk OK금융그룹, AI팀 신설 & AI 업무적용 교육▲ OK금융그룹 임직원들이 서울 중구 소재 본사에서 외부 AI전문강사를 초빙해 AI 관련한 교육을 받고 있는 모습. (사진 출처: OK금융그룹)OK금융그룹은 최근 미래디지털본부 산하의 ‘AI팀’ 신설khrd.co.kr  뉴스 요약OK금융그룹은 미래디지털본부 산하에 AI팀을 신설하고, 전사 차원의 AI 전환(AI Transformation)에 착수했다. AI팀은 생성형 AI, RPA, 머신러닝 등 다양한 AI 기술의 도입과 내재화를 주도하며, 각 부서 실무진 50여 명으로 구성된 AI 태스크포스..

HR 뉴스KT, 미래 디지털 인재 육성 위한 프로그램 진행https://khrd.co.kr/news/view.php?idx=5055992&mcode=m146r0hk KT, 미래 디지털 인재 육성 위한 프로그램 진행▲ 2025년 KT디지털인재장학생으로 선발된 대학생들이 기념 촬영을 하고 있다. (사진 출처: KT)KT가 AI 기반 미래 기술 혁신을 이끄는 인재 성장을 목표로 자긍심 고취와 장학생 간 유대감 강화 프로khrd.co.kr  뉴스 요약KT는 AI 기술 기반 혁신을 이끌 디지털 인재를 육성하기 위해 'KT디지털인재장학생 커넥팅데이'를 개최했다. 이 행사에서는 장학증서 수여, 팀 빌딩, 토론 세션, 운영 방향 공유가 이뤄졌다. 장학생은 최대 4학기 등록금 전액을 지원받고, 향후 AI 심화 교육, K..

HR 뉴스SK텔레콤, ESG 비전 ‘DO THE GOOD AI’ 공개https://n.news.naver.com/article/092/0002368249?sid=105 SK텔레콤, ESG 비전 ‘DO THE GOOD AI’ 공개SK텔레콤은 ESG 경영 전반에 AI를 접목한 ESG 비전 ‘DO THE GOOD AI’를 공개한다고 27일 밝혔다. SK텔레콤이 새롭게 선보이는 ESG 비전 ‘DO THE GOOD AI’는 크게 3가지 영역 ‘DOn.news.naver.com뉴스 요약SK텔레콤은 ESG 경영에 AI를 본격적으로 접목한 ESG 비전 ‘DO THE GOOD AI’를 공개했다. 이 비전은 △AI 기술 경쟁력 강화(DO AI) △AI 윤리와 안전성 확보(T.H.E. AI) △AI 기반 사회적 가치 창출(..

HR 뉴스KT-MS 공동으로 전국민 'AI 교육' 사업 벌인다https://www.hankyung.com/article/202503260652i KT-MS 공동으로 전국민 'AI 교육' 사업 벌인다KT-MS 공동으로 전국민 'AI 교육' 사업 벌인다, 방한한 MS CEO, KT 대표와 1시간 회동 국가 AI 공동 교육 프로젝트 추진 현대차·신한금융 경영진 만나기도 ‘AX 엑셀레이터’ 사업 초읽기www.hankyung.com   뉴스 요약KT와 마이크로소프트(MS)가 손잡고 전국민을 대상으로 하는 인공지능(AI) 교육 사업을 본격화한다. MS CEO 사티아 나델라는 26일 ‘MS AI 투어 인 서울’에서 KT와의 협력을 통해 ‘AI 스킬링 이니셔티브’를 추진하겠다고 발표했다. 양사는 AI 교육센터 설립을 ..

HR 뉴스요즘 기업은 "AI 학습하고 노하우 나누죠"https://www.edaily.co.kr/News/Read?newsId=01115206642073472&mediaCodeNo=257&OutLnkChk=Y 요즘 기업은 "AI 학습하고 노하우 나누죠"최근 기업에서 단순한 기술 교육을 넘어 조직 전반에 인공지능(AI) 학습과 역량 개발이 지속적으로 이뤄지는 ‘L&D(Learning & Development)’ 바람이 불고 있다.베스핀글로벌의 사내 교육 현장 모습.(사www.edaily.co.kr   뉴스 요약최근 기업에서는 단순한 기술 교육을 넘어, 조직 전반에 AI 학습과 역량 개발을 확산하는 L&D(Learning & Development) 방식이 주목받고 있다. 이는 기존의 HRD와 달리 임직원 개..