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롯데GRS, 대한민국 인적자원개발 'HRD 솔루션 부문 대상' 수상
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롯데GRS, 대한민국 인적자원개발 'HRD 솔루션 부문 대상' 수상
교육 프로그램 전문성·경쟁력 입증 롯데GRS는 시대 변화에 맞게 온라인 교육 시스템인 '메타캠퍼스'를 구축해 우수한 교육 프로그램과 학습플랫폼으로써 전문성과 경쟁력을 인정받았다고 14일
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뉴스 요약
롯데GRS는 시대 변화에 맞춰 온라인 교육 시스템인 메타캠퍼스를 구축하였다. 이를 통해 기존 비대면 교육의 한계를 보완하며 점포관리자 교육에 가상 점포 환경을 제공하였다. 교육생이 직접 아바타를 설정해 몰입감을 높이고 실시간 소통이 가능한 라이브 수업을 진행하도록 설계되었다. 이러한 에듀테크 효과가 인정되어 대한민국 인적자원개발 HRD 솔루션 부문 대상을 수상하였다. 내년에는 몰입형 3D 콘텐츠 도입을 통해 에듀테크를 더욱 강화할 계획이다.
뉴스를 보고 느낀 점

메타버스에서 진행하는 교육! 줌에 접속해서 일방향으로 강의를 듣는 방법보다 신선하고 집중이 잘 될 것 같다. 내가 직접가상 점포 환경에서 내 아바타로 상호작용하면서 강의를 듣는거니까. 메타버스라는 개념은 알고 있었는데 이렇게 실제 교육 현장에서 효과적으로 활용된 사례를 봐서 알아가는게 많았다.
이번 사례를 통해 디지털 기술을 활용한 HRD도 비대면 못지않게 좋은 방법이 될 수 있다는 것을 알았다. 비대면으로 진행하려면 시간적, 공간적 비용이 상당한데, 메타버스에서 잘 갖추기만 한다면 이런 비용을 크게 아낄 수 있기 때문이다. 기업이 시대 변화에 맞춰 적극적으로 새로운 교육 시스템을 도입한 것은 그 안에 최신 기술을 공부한 HRD 담당자가 있을 것이라는 생각을 해본다. 그래서 나도 직무를 준비하면서 필요한 디지털 역량에 대해 공부해야겠다는 생각이 들었다. 담당자가 알아야 새로운 방법을 도입하고 도움을 줄 수 있으니까.
메타캠퍼스 사례를 통해 디지털 기술을 통한 교육이 실제 현장에서 좋은 성과로 이어질 수 있다는 점을 알게 되었다. (나도 한번 메타버스 교육을 참가해보고 싶네..) 앞으로도 관련 분야에 대한 공부 파이팅이다!! ㅎㅎ
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