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HD현대 ‘조선 3사’, 생산기술직 뽑는다…"경력·전공 제한 NO"
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HD현대 ‘조선 3사’, 생산기술직 뽑는다…"경력·전공 제한 NO"
HD현대 조선 3사(HD현대중공업·HD현대미포·HD현대삼호)의 국내 인력 확충에 나선다.HD현대는 20일 조선3사 생산기술직 공개채용을 실시한다고 밝혔다.이번 공개채용은 사내 기술교육원 수료생과 2
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뉴스 요약
HD현대는 자회사인 HD현대중공업, HD현대미포조선, HD현대삼호중공업을 포함한 조선 3사의 생산기술직에 대해 대규모 공개채용을 실시한다고 밝혔다. 이번 채용은 기존처럼 협력사 경력자나 기술교육원 수료자에 한정하지 않고, 경력과 전공에 상관없이 누구나 지원 가능하도록 열려 있다.
이는 조선업 수요 증가와 인력 부족 문제에 대응하기 위한 조치이며, 최대 160명을 채용할 예정이다. 최종 합격자는 약 1년간의 인턴십 과정을 거쳐 현장에 배치되며, 그 과정에서는 입문교육, 직무별 기술교육, 선배 멘토링 등 온보딩 프로그램도 함께 제공된다.
뉴스를 보고 느낀 점
이번 HD현대의 채용 소식을 보면서, 기업의 수요에 따라 모집자의 필수 역량이 달라질 수 있다는 것을 배웠다. 소수만 채용한다면 확실한 전공자만 채용하겠지만, 업황 호조로 대규모의 인원이 필요하면 전공이 달라도 역량만 있다면 채용할 수 있는 여건이 마련되는 것 같다.
HR 입장에서는 현장 중심 산업일수록 채용 후 HRD 교육과 현장 적응의 연결이 얼마나 중요한지 다시금 알 수 있었다. 현장 관련된 업무일 수록 안전 교육에는 특히 중점을 두어야 할 것 같다.
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