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4월 12일 HR 뉴스 공부 - 롯데건설의 다양한 안전보건 교육 프로그램 / HRD

올해는 꼭 HR 2025. 4. 12. 20:03

HR 뉴스
롯데건설, 임직원 안전보건 의식 향상 위해 다양한 교육 프로그램 마련
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롯데건설, 임직원 안전보건 의식 향상 위해 다양한 교육 프로그램 마련

▲ 매주 금요일마다 진행하는 화상 안전 교육. (사진 출처: 롯데건설) 롯데건설이 안전보건 의식 향상을 위해 다양한 교육 프로그램을 마련해 임직원 및 근로자들의 많은 참여를 이끌어내고 있

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뉴스 요약
롯데건설은 임직원과 근로자의 안전보건 의식 향상을 위해 ‘안전 골든벨’ 퀴즈 행사, ‘핵심만 콕! 화상 안전교육’, ‘중처법 포켓북’ 제작·배포 등 다양한 교육 프로그램을 시행하고 있다. OX퀴즈를 활용한 참여형 교육, 30분 내외의 짧은 화상 교육, 만화형식 법률 교육 등 흥미와 효율을 고려한 방식으로 운영 중이다. AI 기반 애니메이션 교육자료와 실습 중심의 안전체험관도 활용해 실제 사고 대응 능력도 높이고 있다.

 

 

뉴스를 보고 느낀 점
롯데건설은 실질적인 안전 의식 내재화를 유도하는 전략으로 이러한 프로그램을 실시해 조직문화 전반의 안전 중심 사고를 형성하려는 노력인 것 같다. HRD 관점에서는 일방향 이론 교육이 아닌 실습, 체험, 퀴즈, 만화 등 다양한 형태로 구성원을 참여시키며 교육 몰입도를 높이고 있다. 임직원 입장에서는 다양한 체험에 몰입하면서 안전의식을 향상할 수 있어 효과적인 프로그램이 될 것 같다.